Tuyển dụng bảo vệ lớn tuổi có nên hay không

Có nên thuê bảo vệ lớn tuổi? Các công ty bảo vệ chuyên nghiệp hiện nay hầu hết đều ưu tiên. Tuyển nhân viên bảo vệ có độ tuổi trẻ mà bỏ qua các nhân viên bảo vệ lớn tuổi. Vậy tức là nhân viên lớn tuổi không thể làm bảo vệ? Điều đó có đúng hay không? Khi có nhiều doanh nghiệp, ngành nghề xuất hiện thì nhu cầu sử dụng lao động cũng tăng nhanh. Độ tuổi lao động cũng được nâng lên để đáp ứng nhu cầu này. Trong đó ngành nghề bảo vệ, với nhiều vị trí bảo vệ phù hợp với người lớn tuổi. Việc tuyển dụng bảo vệ lớn tuổi cũng đặt ra nhiều vấn đề đi kèm.

Có nên tuyển dụng bảo vệ lớn tuổi hay không

Để biết được có nên thuê bảo vệ lớn tuổi hay không. Chúng ta cùng tìm hiểu về ưu nhược điểm của việc tuyển dụng nhân viên bảo vệ lớn tuổi.

Ưu điểm:

Có trách nhiệm kinh nghiệm giải quyết công việc

Không thể phủ nhận được người lớn tuổi thường có kinh nghiệm xử lý nhiều hơn. Bởi thế mà dân gian Việt Nam ta có câu “Gừng càng già, càng cay”. Theo đó, khi bảo vệ là người lớn tuổi thường sẽ có trách nhiệm và cách giải quyết công việc được tốt hơn.

Tham khảo xem thêm: Dịch vụ bảo vệ chuyên nghiệp ở Hà Nội

Thân thiện, gần gũi

Thật không khó để bắt gặp hình ảnh của những nhân viên bảo vệ lớn tuổi ở trường học, bệnh viện… Hình ảnh những người bảo vệ lớn tuổi đó luôn gắn liền với sự thân thiện, gần gũi, cởi mở và nhiệt tình.

Hiện nay nhiều cửa hàng kinh doanh hoặc nhà hàng ăn uống vẫn sử dụng bảo vệ lớn tuổi. Tuy nhiên, đa số những người này là người quen người thân hoặc thông qua giới thiệu từ người quen.

Những người lớn tuổi hiện nay là những người về hưu, rảnh rỗi muốn kiếm công việc làm thêm. Hoặc những người sức khỏe yếu không thể tìm được việc nào phù hợp. Họ chọn nghề bảo vệ tại các cửa hàng nhỏ lẻ, quán ăn,… như một thú vui lúc về già hoặc làm nghề để kiếm thu nhập.

Nhược điểm:

Bảo vệ lớn tuổi có nhiều kinh nghiệm, thân thiện, nhiệt tình. Tuy nhiên, với xã hội phức tạp và tình trạng an ninh trật tự xã hội nhiều trộm cắp, giết người ngày càng tinh vi. Thì việc sử dụng bảo vệ lớn tuổi là rất khó khăn.

Hiện nay, hầu hết các công ty dịch vụ bảo vệ đa số đều chọn những người trẻ tuổi, có sức khỏe tốt. Để thực hiện tốt nhiệm vụ bảo vệ an toàn cho tài sản và tính mạng. Bởi vậy mà các bác lớn tuổi còn đáp ứng được điều kiện mà một nhân viên bảo vệ chuyên nghiệp cần có.

Theo đó, một nhân viên bảo vệ chuyên nghiệp cần phải có sức khỏe tốt, nhanh nhẹn linh hoạt. Và biết võ thuật, kỹ năng mềm, kỹ năng xử lý tình huống tốt,… mà những kỹ năng này bảo vệ lớn tuổi khó có thể đáp ứng được.

Như vậy, chúng ta không thể phủ nhận được kinh nghiệm và sự tài giỏi của những bảo vệ lớn tuổi. Tuy nhiên, cần nhìn vào thực tế hiện nay thực sự rất phức tạp và hỗn loạn. Khiến những người bảo vệ lớn tuổi không thể đáp ứng được các yêu cầu phức tạp. Không đủ nhanh nhẹn để xử lý vấn đề bất ngờ như cháy nổ, hay tai nạn,… Những kỹ năng này, sự nhanh nhạy thường chỉ những nhân viên bảo vệ trẻ tuổi, khỏe mạnh. Được đào tạo mới có thể đáp ứng được.

Những tiêu chí phù hợp với bảo vệ lớn tuổi

Về thời gian làm việc

Người lớn tuổi thường ngủ sớm, dậy sớm. Vì vậy thời gian làm việc nên bắt đầu rất sớm (khoảng thời tốt nhất là 6-7h)

Mục tiêu phù hợp là: bãi để xe, văn phòng (không yêu cầu ngoại hình) và tòa nhà, chung cư.

Khối lượng công việc

Chắc chắn sức vóc của nhân viên bảo vệ lớn tuổi không thể bằng tuổi trẻ được. Vì vậy những mục tiêu có tính chất công việc không quá áp lực, nặng nhọc. Ví dụ như không quá áp lực xe cộ (không dẫn dắt được nhiều xe).

Tính chất công công việc       

Mắt mũi kém nên không thể đưa các nhân viên bảo vệ lớn tuổi như vị trí camera. Hay là  ghi chú sổ sách nhiều được.

Ngoài ra cũng không thể sắp xếp chỗ đại sảnh, mặt tiền (nơi là bộ mặt của khách hàng).

Những lưu ý cho người lớn tuổi khi đi tìm việc

1, Nên có ai đó đi cùng lúc phỏng vấn

Khi đi phỏng vấn thì những người lớn tuổi nên nhờ ai đó (người thân, con cái…) đi cùng lúc phỏng vấn ở công ty bảo vệ. Người này sẽ có thể hỗ trợ trong việc xem xét, kí giấy tờ việc này rất quan trọng. Vì nó là cơ sở để sau này có vấn đề gì thì còn có bằng chứng để pháp luật hỗ trợ.

2, Nên rõ ràng lương bổng

Lương được bao nhiêu 1 tháng?

Thời gian làm việc như thế nào?

Lãnh lương vào ngày nào?
…..

Cần cụ thể rõ ràng. Hãy đến với Công ty bảo vệ Hà Nội với nhiều năm kinh nghiệm trong ngành bảo vệ. Nhân viên bảo vệ khi đến và làm việc tại PMV sẽ được hưởng những quyền lợi như hợp đồng lao động rõ ràng. Được phát đồng phục miễn phí, nhận lương đúng hạn không chậm lương dù chỉ 1 ngày,…

Tổng kết lại là bảo vệ lớn tuổi vẫn có thể đi làm được. Tuy nhiên cần được công ty sắp xếp mục tiêu phù hợp và cần có sự chấp thuận từ khách hàng.

Liên hệ ngay Công ty bảo vệ Hà Nội để được hỗ trợ về dịch vụ bảo vệ:

CN Hồ Chí Minh: 40/18 Trần Não, Phường An Khánh, TP. Thủ Đức, TP. Hồ Chí Minh

CN Hà Nội: C20910, Vinhome 119 Trần Duy Hưng, Trung Hòa, Cầu Giấy, Hà Nội

Hotline: 1900 633 838

Để biết thêm về Dịch vụ bảo vệ PMV bạn có thể theo dõi chúng tôi trên Youtube